Etterspør de ansatte kompetanse?
Dere burde ikke trenge å utvikle interne kursprogram - når komplette kompetanseprogram er tilgjengelige.
Personlig kursbevis.
Leveranseform
E-læring
Fleksibel læring i eget tempo.
Webinarer
Direkte undervisning og spørsmål.
Digitale kurs
Faglige programmer med tester og refleksjon.
Sertifiseringsprogrammer
Strukturerte kompetanseløp.
Eksempler på utviklede kurs med personlig kursbevis
-
-
Konflikthåndtering for ansatte i førstelinjetjenester
-
Forebygging av trakassering og håndtering av varslingssaker
-
Forebygging av vold og trusler i arbeidslivet (grunnkurs)
-
Psykososialt arbeidsmiljø - fra krav til kontroll
-
-
-
Organisasjonskultur, fra kartlegging til tiltak som skaper endring
-
Den vanskelige samtalen, krevende samtaler for ledere og HR
-
Strukturert samtalemetodikk i krevende arbeidsmiljøsaker
-
Faktaundersøkelser i krevende arbeidsmiljøsaker
-
-
-
Operativ psykologi for nød- og beredskapspersonell
-
Innføring i krisepsykologi for førstelinjepersonell
-
Psykologisk oppfølging etter alvorlige hendelser
-
-
-
Vitne- og avhørspsykologiske dilemmaer
-
Fra medvirkning til påvirkning, innføring i forhandlingspsykologi
-
Velg rett kandidat, strukturert intervjuteknikk for rekrutterere
-
Kandidatvurdering og beslutningsfeil i rekruttering
-
Fordeler
- Lavere kostnader
- Høyere tilgjengelighet
- Skalerbart
- Dokumenterbar gjennomføring
- Enkel implementering
Resultatet
- Mer kompetanse.
- Større rekkevidde.
- Bedre ressursutnyttelse