Utviklet av eksperter

E-læringen er utviklet av forskere og faglitterære forfattere innen arbeids- og organisasjonspsykologi, med lang erfaring fra arbeid med psykososialt arbeidsmiljø, vold og trusler og organisatorisk risikostyring.

Utviklerne står bak flere anerkjente fagbøker brukt i utdanning, opplæring og organisasjonsutvikling, og kombinerer akademisk forankring med praktisk anvendelse i virksomheter med reelle og komplekse risikobilder. 

Videre lang erfaring med faglig utvikling på høgskole og universitetsnivå. 

Erfaring fra både lokale og nasjonale leveranser

E-læringsmodulene bygger på erfaring fra:

• utvikling av skreddersydde opplæringsløp lokalt i enkeltvirksomheter

• nasjonale kompetanseprogrammer for noen av Norges største og mest komplekse organisasjoner

• arbeid på tvers av sektorer med høye krav til kvalitet, etterprøvbarhet og dokumentasjon

Dette innebærer at innholdet er utviklet for å fungere:

• i små fagmiljøer

• i store organisasjoner med mange enheter

• i virksomheter med både operativ drift og tydelige styringslinjer

Skalerbarhet uten tap av kvalitet

Fordi innholdet er utviklet både lokalt og nasjonalt:

• kan det skaleres til hele virksomheten

• uten å miste faglig presisjon

• og uten å bli løsrevet fra lokale risikoforhold

Ved behov kan e-læringen:

• kombineres med kartlegging

• suppleres med fagseminar

• tilpasses lokale funn og prioriteringer