Kultur spiser strategi til frokost
ORGANISASJONSKULTUR
Selv gode strategier mislykkes dersom kulturen trekker i motsatt retning.
Kultur handler om verdier, normer og virkelighetsoppfatninger.
Det handler om hvordan mennesker faktisk jobber sammen.
Vi hjelper organisasjoner med
Kulturkartlegging
Forstå dagens situasjon.
Kulturutvikling
Definere ønsket kultur.
Lederforankring
Sikre at ledere går foran.
Implementering
Omsette verdier til praksis.
Typiske temaer
- Tillit
- Samarbeid
- Ansvarlighet
- Kommunikasjon
- Psykologisk trygghet
- Prestasjonskultur
Resultatet
En kultur som støtter strategi, ledelse og resultater.