Utviklet for å dekke arbeidsmiljølovens nye krav
Bedriftsinternt kurs i granskning av psykososiale arbeidsmiljøfaktorer
Dette sertifiseringsprogrammet gir ledere og nøkkelpersonell kompetanse til å håndtere varsler, konflikter og andre krevende arbeidsmiljøsaker på en faglig, trygg og strukturert måte.
- 2 dager fysisk med praktisk trening
- Fleksibelt heldigitalt kompetanseprogram
- VR-trening for større virksomheter
I mange virksomheter utvikler arbeidsmiljøsaker seg raskt til komplekse og belastende prosesser.
Varsler, konflikter og organisatoriske belastninger påvirker ikke bare de involverte, men også ledelse, arbeidsmiljø og drift.
I slike situasjoner er det ikke tilstrekkelig med metode alene.
Det kreves kompetanse til å forstå, strukturere og håndtere både det menneskelige, organisatoriske og juridiske samtidig.
Operasjonalisering av arbeidsmiljølovens krav
Dette programmet gir virksomheten kompetanse til å:
Aktuelt
Kurs i granskning av psykososiale arbeidsmiljøfaktorer
Deltakerne sertifiseres i arbeidspsykologisk granskningsmetodikk - med kompetanse til å lede og håndtere komplekse arbeidsmiljøsaker i tråd med lovverkets omfattende krav.
Formål
Programmet gir deltakerne kompetanse til å:
- Vurdere når en sak krever granskning eller annen strukturert oppfølging
- Etablere tydelige rammer og trygge prosesser i krevende situasjoner
- Gjennomføre samtaler og informasjonsinnhenting på en faglig forsvarlig måte
- Analysere og vurdere komplekse arbeidsmiljøsaker
- Håndtere belastning og risiko for enkeltpersoner og organisasjon
- Sikre oppfølging, læring og gjenoppretting av arbeidsmiljø
Sertifisering
Deltakerne sertifiseres i arbeidspsykologisk granskningsmetodikk - med kompetanse til å lede og håndtere komplekse arbeidsmiljøsaker i tråd med lovverkets krav.
Sertifiseringen dokumenterer kompetanse i:
- Vurdering av mandat og behov for granskning
- Etablering av struktur, rolleavklaringer og prosess
- Gjennomføring av samtaler i krevende og sensitive saker basert på
- Forskningsbaserte tilnærminger - analyse og faglige vurderinger
- Håndtering av organisatorisk belastning og risiko
- Utvikling av tiltak og oppfølging i etterkant
Sertifiseringen inkluderer kunnskapsprøve og case-basert vurdering.
- Møt kursleder
Ole Andre Bråten er spesialist i arbeids- og organisasjonspsykologi, forfatter av flere fagbøker og en erfaren rådgiver i komplekse arbeidsmiljøsaker.
Gjennom en årrekke har han bistått virksomheter i håndtering av varsler, organisatoriske belastninger og andre krevende forhold i arbeidsmiljøet, med særlig vekt på strukturert utredning, faglige vurderinger og oppfølging av prosesser som stiller høye krav til både faglig metode og skjønn.
Han har i tillegg ti års erfaring fra politiet, hvor han som politioverbetjent og høgskolelektor ved Politihøgskolen underviste i taktisk etterforskning, vitne- og avhørspsykologi og praktisk samtalemetodikk.
Deltakerne møter en kursleder med solid faglig forankring, bred erfaring og inngående forståelse for hvordan komplekse arbeidsmiljøsaker bør håndteres i praksis.
Et praktisk rettet bedriftsinternt kurs
Fysisk kurs med praktisk intervjutrening
Kurset inkluderer arbeid med realistiske case og konkrete verktøy. Maks 12 deltakere.
Et fleksibelt digitalt program
Digitalt kompetanseprogram – 12 moduler
Gjennomføres individuelt eller som virksomhetsintern kompetanseutvikling.
Målgruppe
Arbeidsgivers ansvar
Arbeidet skal organiseres, planlegges og gjennomføres slik at de psykososiale arbeidsmiljøfaktorene i virksomheten er fullt forsvarlige ut fra hensynet til arbeidstakernes helse, sikkerhet og velferd.