Tjenester Slik arbeider vi Kompetanse Ledelse
Kontakt

 

 

 

 

Organisasjonspsykologisk bistand siden 2008

 

Vi bistår ledere og organisasjoner med å håndtere risiko, styrke arbeidsmiljø og utvikle beslutnings- og samhandlingskompetanse.

 

For virksomheter der konsekvensene er reelle 

Vi arbeider på organisasjons- og ledernivå i virksomheter med høye krav til ansvar, kvalitet og gjennomføring. Vår bistand kombinerer psykologi, ledelse og risikoforståelse - med tiltak som kan implementeres og dokumenteres. For virksomheter der konsekvensene er reelle. 

Tjenester:

✔ Psykososialt arbeidsmiljø
✔ Vold og trusler i arbeidslivet
✔ Konflikthåndtering
✔ Leder- og teamutvikling
✔ Organisasjonsutvikling
✔ Psykologisk seleksjon
✔ Kommunikasjonstrening
✔ Forhandlingspsykologi
✔ Vitne- og avhørspsykologi
✔ Krisepsykologi 

Vi arbeider med strukturer, roller, ledelse og samhandling med et kunnskapsbasert perspektiv.

Vår kompetanse er særlig relevant der feilvurderinger får konsekvenser for mennesker, drift og omdømme. Tiltakene vi foreslår kan implementeres i linjen og dokumenteres i virksomhetens HMS- og styringssystemer. Med basis i et kunnskapsbasert perspektiv. 

Slik arbeider vi 

  1. Avklaring av behov og kontekst

  2. Analyse og kartlegging

  3. Tiltak og kompetanseutvikling

  4. Implementering og oppfølging

Ønsker dere en vurdering av behov eller opplegg? 

  • Be om tilbud
  • Avtal innledende samtale

  Organisasjonspsykologisk bistand for næringsliv, offentlig sektor, humanitære og frivillige virksomheter, medlems- og interesseorganisasjoner, fagforeninger, akademia og anerkjente kompetansemiljø - siden 2008.