Psykologi i arbeidslivet
Gjennom psykologisk innsikt kan vi optimalisere deres arbeidsplass i en verden i endring - fra å bidra til de ansattes trivsel til å forbedre motivasjon, jobbtilfredshet og organisatorisk effektivitet.
Ingen ledere kan utÞve god kriseledelse uten Ä ha fÞlt pÄ den hÞye temperaturen som oppstÄr i en reell krisesituasjon. Som leder mÄ du sÞrge for at organisasjonen din er godt forberedt. Dette innebÊre...
En krise kommer plutselig og uventet â og den er alvorlig. Hvis ikke hadde det ikke vĂŠrt en krise. Derfor bĂžr virksomheten ha gjennomfĂžrt trening pĂ„ strategisk kriseledelse i forkant slik at alle er f...
I mÞte med en varslingssak kan du som leder bli presset fra flere hold. Selv der du kjenner de juridiske bestemmelsene, kan verktÞy og metoder framstÄ uklare nÄr situasjonen oppleves som en personlig ...
Forfatter og rÄdgiver
HOLD DEG OPPDATERT
Ikke gå glipp av siste nytt
Du kan melde deg av nÄr du Þnsker.